Профсоюз Мэриленда обвиняет университетскую систему Мэриленда в блокировании обещанного повышения заработной платы
БАЛТИМОР —
Профсоюз, представляющий более 6000 сотрудников университетской системы Мэриленда, обвинил систему в незаконных и несправедливых трудовых практиках, заявив, что она не выполнила контракт, обещавший повышение заработной платы, и уволил почти 100 работников.
На акции протеста и пресс-конференции, состоявшейся возле штаб-квартиры USM в центре Балтимора, члены профсоюза выразили свое разочарование.
«Что возмутительного? Блокирование заработной платы!» протестующие скандировали.
Патрик Моран, президент Американской федерации государственных, окружных и муниципальных служащих, раскритиковал действия системы.
«Это явно несправедливо, нечестно и неправильно», — сказал Моран.
AFSCME утверждает, что USM отказалась повысить заработную плату, обещанную в контракте, полностью профинансированную и одобренную законодателями штата.
Повышение должно было вступить в силу 1 июля.
Профсоюз подал «обвинение в недобросовестной трудовой практике» в Совет по трудовым отношениям государственных служащих Мэриленда.
В иске утверждается, что USM «предпочла не только проигнорировать профсоюзное соглашение, но и бессистемно и поспешно» уволить с середины мая почти 100 сотрудников в Университете штата Боуи и Университете Мэриленда в Колледж-Парке.
Среди пострадавших — Дейзи Макдауэлл, давняя сотрудница Bowie State.
«Я работаю в Bowie почти 30 лет. Несколько недель назад меня уволили», — сказал Макдауэлл.
Макдауэлл описал этот опыт как неожиданный и эмоциональный.
«Это эмоционально, потому что я не ожидала этого, и не было никакого предупреждения», — сказала она.
Макдауэлл добавила, что увольнение поставило ее перед финансовыми трудностями.
Профсоюз призывает лиц, принимающих решения, обеспечить соблюдение контракта и помочь пострадавшим сотрудникам, таким как Макдауэлл.
«Мяч на их стороне, и мы не собираемся останавливаться, пока не примем решение», — сказал Моран.
AFSCME заявляет, что также подает жалобы и иски штата в рамках своих усилий по разрешению спора.
Когда USM попросили дать ответ, они заявили: «Наша практика заключается в том, чтобы не комментировать текущие судебные разбирательства».
